Como turbinar o seu currículo após a Certificação 6 Sigma?

Qual é o peso da Certificação Green Belt no currículo?

O currículo Six Sigma é um conjunto de métodos de melhoria da qualidade que são aplicados usando técnicas cuidadosamente desenvolvidas e ferramentas estatísticas para identificar e eliminar erros e defeitos em qualquer processo. O nível de conhecimento segue um processo hierárquico no qual se oferece certificações em diferentes níveis. Temos os Green Belts, Black Belts e Master Black Belts e cada um tem um papel diferente a desempenhar. O Six Sigma concentra-se na satisfação do cliente, portanto, é ideal para qualquer empresa, pois garante a máxima qualidade e serviço do produto.

Nos EUA, um Black Belt médio faz US$ 98 mil por ano. Antes da certificação, o Black Belt tinha um salário médio de US$ 72,000 – um aumento total de 36%.

O Green Belt Six Sigma possui compreensão básica do conceito de negócio e análise estatística. Ele entende as ferramentas Six Sigma e as aplica para resolver problemas de qualidade depois de analisá-los. Os Green Belts são altamente valiosos para uma empresa pelo seu conhecimento funcional e experiência na melhoria dos processos. As responsabilidades de um Green Belt incluem liderar um projeto e participar de exercícios de construção de equipes. Eles também fornecem assistência para coletar dados aos projetos de líderes Black Belt.

Os Green Belts têm um conhecimento profundo dos métodos Six Sigma, geralmente consolidados pelo roteiro DMAIC (Definir, Medir, Analisar, Melhorar, Controlar) e DMADV (Definir, Medir, Analisar, Design, Controle). Se você está procurando um emprego ou quer elevar sua carreira, você sempre terá uma vantagem.

Muitos empregadores e empresas procuram profissionais com Green Belts para diversas posições como:

Consultor Lean Six Sigma
Engenheiro de fabricação
Engenheiro de desenvolvimento de processos
Engenheiro Estrutural de Conformidade
Engenheiro de Confiabilidade
Especialista em sistema operacional
Gerente de TI
Gerente de Operações de Armazém
Analista de Processos
Cientista de dados
Engenheiro de projetos
Diretoria

Então, claramente, uma certificação do Green Belt pode separá-lo dos seus concorrentes e dar-lhe habilidades de liderança e prepará-lo para as posições que exigem habilidades avançadas de gerenciamento de processos.

Um profissional Six Sigma Green Belt tem um trabalho desafiador, mas o crescimento e a experiência são satisfatórios. Enquanto o Green Belt é o nível inicial de certificado, ele ainda carrega peso considerável na comunidade empresarial e pode dar-lhe uma vantagem distinta em sua carreira profissional.

O treinamento no Six Sigma é uma opção sábia para qualquer pessoa que trabalha como gerente, técnico, professor ou engenheiro. É um programa importante para ser treinado porque o objetivo geral do treinamento capacitá-lo para melhorar o resultado geral de qualquer empresa. As empresas em todos os lugares estão procurando por aqueles que são treinados no Six Sigma para se tornar parte de sua equipe.

O treinamento no Six Sigma efetivamente aumentará as opções de carreira que você possui e os programas de treinamento estão disponíveis em várias instituições certificadas – sejam eles programas de treinamento on-line ou no local. Se você não conseguir percorrer qualquer tipo de distância para seu treinamento devido a qualquer circunstância, você pode optar por adquirir sua certificação Six Sigma on-line. A incapacidade de agendar treinamento fora do trabalho é o que mantém muitas pessoas começando ou completando seu treinamento Six Sigma. No entanto, se você tiver acesso à internet, você pode se tornar o Six Sigma certificado em seu próprio ritmo e por um preço mais baixo do que com o treinamento presencial.

Os programas de treinamento Six Sigma on-line ensinarão seus usuários a economizar o dinheiro da empresa e a agilizar seus processos aplicando a Metodologia Six Sigma. Se você tem tempo e dinheiro para investir em treinamento Six Sigma da FM2S, isso pode ser uma rota mais efetiva para você. Muitas pessoas gostam de ter acesso a um profissional para que possam fazer perguntas. No entanto, nem todos terão tempo e dinheiro para investir neste tipo de treinamento.

Mas vale a pena?

Muitas pessoas podem pensar que não é necessário ou financeiramente apropriado para sua situação obter treinamento em Seis Sigma. Na realidade, a economia turbulenta de hoje mostra que cada pessoa deve investir em treinamento para o futuro, especialmente se eles querem que seu futuro financeiro seja mais estável. As certificações FM2S são as opções perfeitas para qualquer engenheiro, gerente, técnico ou professor dentro de uma empresa que deseje se tornar insubstituível.

Como vender seu currículo como praticante de Seis Sigma?

Seis Sigma é tudo sobre melhoria. Quando um empregador olha seu currículo e vê que você é um praticante de Lean certificado ou Seis Sigma Black Belt, isso ganhará seu interesse. Forneça exemplos claros de como você usou o Six Sigma no local de trabalho para beneficiar seu empregador. Quando eles veem Six Sigma em seu currículo, eles começam a pensar o que isso significa para eles. Portanto, certifique-se de ilustrar suas habilidades de forma eficaz:

Mantendo a Satisfação do Cliente. Mostre ao empregador como você usou suas habilidades para melhorar os processos de produção e o controle de qualidade. Mostre-lhes como a satisfação do cliente aumentou graças a você.
Satisfação do empregado. Como um praticante de Seis Sigma, particularmente um Black Belt, você terá experiência em coaching e gerenciamento de funcionários para alcançar os objetivos do projeto. Mostre aos potenciais empregadores como você uniu sua equipe. Ilustre os resultados do projeto e as maiores taxas de satisfação dos funcionários que se seguiram.
Parcerias mais fortes. As melhores parcerias beneficiam todas as partes. Se uma empresa usa o Seis Sigma com grande efeito, isso não só pode melhorar suas relações comerciais, mas também solicitar que as empresas em parceria façam o mesmo. Mostre aos empregadores como você cultivou essas parcerias.